ID: V000012764 - voestalpine HR Services GmbH

voestalpine HR Services GmbH

ID: V000012764
Einstiegslevel: Mitarbeiter:in/ Festangestellte:r
Einsatzort: Linz
Zeitpunkt: ehestmöglich
Art der Anstellung: Vollzeit
Mitarbeiterempfehlungsprogramm: Mitarbeiter:innenempfehlungsprogramm: Ja

Ihre Aufgaben

Monatliches und quartalsweises Reporting und Analyse
Kostenrechnungsseitige Abwicklung des Monatsabschlusses
Eigenständiges Controlling zweier Bereiche
Mitarbeit bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen der voestalpine HR Services GmbH
Erstellung und Koordination der Mittelfristplanung, Budgetierung, Vorschaurechnung nach entsprechender Einschulung
Berichtswesen (Erstellung von Quartalsberichten und Durchführung von Controllinggesprächen)
Erstellung bedarfsorientierter Auswertungen und Abweichungsanalysen
Aktive Mitarbeit bei Projekten und Kalkulationen

Ihr Profil

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, FH, Universität)
Einschlägige Berufserfahrung im Controllingumfeld
Sehr gute Excel-Kenntnisse, SAP FI/CO
Lösungsorientierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Teamfähige, kommunikative Persönlichkeit
Analytisches Denken: um aus komplexen Sachverhalten nachvollziehbare Lösungen zu entwickeln
Eigenständigkeit: proaktive und selbständige Arbeitsweise im Tagesgeschäft

Unsere Benefits im Überblick

Gesundheit und Wohlbefinden
Karriere und Entwicklung
Mobilität und Infrastruktur
Sicherheit und Vorsorge
Unternehmenskultur und Gemeinschaft
Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Vergütung und Zusatzleistungen
Verpflegung

Vergütung

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diesen Arbeitsplatz beträgt € 3.366,49 brutto (14 mal p.a.). Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.

Das bieten wir

Wir begleiten Sie bei der Einarbeitung, unterstützen Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung und bieten flexible Arbeitszeitmodelle sowie regelmäßigen Austausch. Nach einer fundierten Einschulungsphase haben Sie die Möglichkeit, schrittweise Verantwortung für eigene Unternehmensbereiche im Controlling zu übernehmen.

Zusätzliche Benefits wie Einkaufsvergünstigungen, Gesundheitsangebote und eine jährliche Erfolgsprämie bei gutem Geschäftserfolg runden unser Angebot ab.

Arbeitsumfeld

Wir sind stolz auf unsere Mitarbeiter:innen weltweit und arbeiten gemeinsam daran, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovation fördert.

Das sind wir

Die voestalpine HR Services GmbH, ein Unternehmen des voestalpine Konzerns, versteht sich als ganzheitlicher Anbieter von Personaldienstleistungen über die gesamte Kette des Personalmanagements. Wir sind die strategische Partnerin zur Erreichung der voestalpine HR-Unternehmensziele für die Bereiche Recruiting, Personaladministration & Personalabrechnung, Reisemanagement, HR-IT Solutions sowie Learning & Digital Solutions, durch Sicherstellung von Qualität, Stabilität, Compliance und Effizienz.

Im Bereich Finanzen und Controlling verantworten wir eine verlässliche transparente und termingerechte Unternehmensrechnung der voestalpine HR Services GmbH. Dazu gehören Planung, Steuerung, Kontrolle sowie die gesetzliche Rechnungslegung. Als operative:r und strategische:r Sparringparnter:innen supporten wir alle Bereiche der voestalpine HR Services GmbH und bieten strukturierte sowie relevante Informationen als Grundlage für fundierte Entscheidungen. Das Team besteht aus 8 Personen.