Ihre Aufgaben

Sie jonglieren gerne mit Zahlen und würden sich als zuverlässig, genau und gewissenhaft beschreiben? Sie arbeiten gerne am PC? Dann ist der Lehrberuf Finanz- und Rechnungswesenassistenz bei der voestalpine genau das Richtige für Sie!

Im Bereich Finanzen und Controlling erwartet Sie ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet. Dazu zählen unter anderem:

Die Prüfung und Verbuchung von Ein- und Ausgangsrechnungen
Die Überwachung von Zahlungsein- und -ausgängen
Die Mitwirkung bei der Vorbereitung und Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
Mitarbeit bei Kostenrechnungsthemen
Diverse Administrative Tätigkeiten (Bearbeitung der Post, Pflege der Stammdaten etc.)
Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Einkauf, Verkauf, Logistik,…

Ihr Profil

Als zukünftige/r Finanz- und Rechnungswesenassistent:in bringen Sie idealerweise Folgendes mit:

Einen positiven Pflichtschulabschluss (9. Schuljahr) – auch frühzeitige HAK/HLW-Abgänger:innen sind herzlich willkommen
Freude am Umgang mit Zahlen und Interesse an wirtschaftlichen Themen
Organisationstalent und Freude an der Arbeit im Team
Eine kommunikative und hilfsbereite Art
Erste praktische Erfahrungen mit Microsoft Word und Excel
Bereitschaft, sich ständig mit IT-Anwendungen auseinanderzusetzen

Unsere Benefits im Überblick

Gesundheit und Wohlbefinden
Karriere und Entwicklung
Mobilität und Infrastruktur
Unternehmenskultur und Gemeinschaft
Vergütung und Zusatzleistungen
Verpflegung

Vergütung

Entgelt und Benefits: Das kollektivvertragliche monatliche Lehrlingseinkommen (14 mal p.a.) beträgt:

1. Lehrjahr € 1.071,00 brutto
2. Lehrjahr € 1.295,40 brutto
3. Lehrjahr € 1.657,50 brutto

(ab 01.11.2025)

Beginn der Lehre: September 2027
Dauer der Lehre: 3 Jahre

Arbeitsumfeld

Wir sind stolz auf unsere Mitarbeiter:innen weltweit und arbeiten gemeinsam daran, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovation fördert.

Das sind wir

Im Ausbildungszentrum der voestalpine Stahl GmbH legt man großen Wert darauf, Lehrlingen möglichst viel beizubringen, denn nur mit den besten Mitarbeitenden kann die voestalpine so erfolgreich am Weltmarkt bestehen. Das voestalpine-Ausbildungskonzept ist dabei besonders innovativ: Wir lehren und arbeiten in einer Partnerschaft zwischen Auszubildenden und Ausbilder:innen und machen keinen Unterschied zwischen den Geschlechtern.

Die Ausbildung bei der voestalpine ist praxisorientiert und vermittelt ebenso das nötige Wissen und Know-how, das Sie in Ihrem Beruf zu einem der Besten macht. Hier können Sie sich alle Fertigkeiten und Kenntnisse aneignen, um ein/eine verantwortungsbewusste:r, selbständige:r Mitarbeiter:in zu werden. Sie lernen, die richtigen Lösungen für alle Aufgaben zu finden, und werden als Teamkämpfer:in alle Herausforderungen des beruflichen Alltags meistern.

Mit den richtigen Schlüsselkompetenzen stehen gut ausgebildeten Mitarbeitenden Tür und Tor zum Erfolg offen! Bei uns bekommen Sie die Chance, Ihren Schlüssel zum Erfolg selbst zu fertigen.