voestalpine Krems Finaltechnik GmbH

Senior Controller:in mit Schwerpunkt Projektcontrolling

  • Job-ID: V000011611
  • Einsatzort: Krems an der Donau
  • Zeitpunkt: ehestmöglich
  • Art der Anstellung: Vollzeit oder Teilzeit
  • Mitarbeiterempfehlungsprogramm: ja

Ihre AufgabenIhre Aufgaben

  • Kaufmännische Beratung und Sparring für Projektmanager:innen in allen Projektphasen sowie unterstützende Mitwirkung bei der Erstellung und Weiterentwicklung von Projektkalkulationen
  • Analyse von Abweichungen inklusive Kostenstellen-, Leistungs- und Materialflussanalysen
  • Laufende Überwachung der Projektkosten und der wirtschaftlichen Entwicklung
  • Ableitung von Maßnahmen zur Kosteneffizienz und Risikominimierung sowie Mitwirkung bei Make-or-Buy-Entscheidungen
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Projektmanagement und der Montage für klare, transparente Kommunikation
  • Durchführung von Abweichungs- und Ad Hoc Analysen
  • Erstellung aussagkräftiger Projektberichte und Kennzahlen sowie Aufbereitung kaufmännischer Kennzahlen zur strategischen Projektsteuerung
  • Aktive Mitgestaltung und Digitalisierung unserer Controlling-Prozesse und Tools

Ihr ProfilIhr Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, FH, Uni)
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Controlling oder Projektmanagement – idealerweise im projektorientierten, produzierenden Umfeld
  • Sehr gute SAP-Kenntnisse (Module CO, PS, MM) und ausgezeichnete MS-Office Kenntnisse
  • Verhandlungssichere Deutsch und Englischkenntnisse
  • Selbstständige, proaktive Arbeitsweise mit Blick für das Ganze
  • Analytisches Mindset und lösungsorientiertes Denken
  • Kommunikationsstärke und Freude an teamübergreifender Zusammenarbeit

Das bieten wirDas bieten wir

Entgelt und Benefits: Das Mindestgehalt für diesen Arbeitsplatz beträgt auf Vollzeitbasis € 4.650,00 brutto (14 mal p.a.). Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig. 

Wir bieten Ihnen ein innovatives, internationales Arbeitsumfeld, einen abwechslungsreichen Job und Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Konzern. Durch einen umfangreichen und teambildenden Onboarding-Prozessen werden Sie auf fachlicher und sozialer Ebene in unser Unternehmen integriert. Neben einer leistungsorientierten und zuverlässigen Vergütung profitieren Sie zudem von einem umfangreichen Angebot an Sozialleistungen (z.B. flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiterparkplatz, Sport- und Fitnessangebote, Kantine, betriebliche Altersvorsorge etc.).

voestalpine bietet seinen Mitarbeitenden ein attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeld: Wir unterstützen mit umfangreicher Einarbeitungsphase, regelmäßiger Weiterbildung, flexiblen Arbeitszeitmodellen sowie Homeoffice und jährlichem Mitarbeitergespräch zwischen Mitarbeitenden und Führungskraft. Wir ermöglichen zahlreiche Vergünstigungen bei unterschiedlichen Handelspartnern und bei gutem Geschäftserfolg erhalten alle Mitarbeitenden einmal pro Jahr eine Erfolgsprämie zusätzlich. Die voestalpine-Mitarbeiterbeteiligung liegt uns jedoch besonders am Herzen: Damit sind unsere Mitarbeitenden am Unternehmen beteiligt und halten derzeit rund 14 % der Aktien.

Dass die voestalpine heute ein führender Stahl- und Technologiekonzern ist, verdankt sie vor allem den rund 49.700 Mitarbeitenden. Wir arbeiten permanent an einem modernen Arbeitsumfeld, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovationen wertschätzt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! 

  • Aus-und Weiterbildung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebsärzt:in
  • Elektrotankstellen
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Förderung psychische Gesundheit
  • Gesunde Ernährung
  • Gesundheitsmaßnahmen
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Home-Office
  • Job Rad
  • Kantine
  • Mitarbeiter:innenempfehlungsprogramm
  • Mitarbeiter:innenevents
  • Mitarbeiter:innenprämien
  • Mitarbeiter:innenvergünstigungen
  • Mitarbeiterbeteiligung
  • Obstkorb
  • Parkplatz
  • Regelmäßige Mitarbeiter:innenbefragung
  • Regelmäßige Mitarbeiter:innengespräche
  • Sport- und Fitnessangebote
  • Strukturierte Einschulung

Aus-und Weiterbildung; Betriebliche Altersvorsorge; Betriebsärzt:in; Elektrotankstellen; Flexible Arbeitszeiten; Förderung psychische Gesundheit; Gesunde Ernährung; Gesundheitsmaßnahmen; Gute Verkehrsanbindung; Home-Office; Job Rad; Kantine; Mitarbeiter:innenempfehlungsprogramm; Mitarbeiter:innenevents; Mitarbeiter:innenprämien; Mitarbeiter:innenvergünstigungen; Mitarbeiterbeteiligung; Obstkorb; Parkplatz; Regelmäßige Mitarbeiter:innenbefragung; Regelmäßige Mitarbeiter:innengespräche; Sport- und Fitnessangebote; Strukturierte Einschulung

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Das sind wirDas sind wir

Die voestalpine Krems Finaltechnik GmbH ist ein weltweit tätiger und erfolgreicher Partner in den Bereichen Hochregallager und Straßensicherheit. Wir sind ein Unternehmen, das Projektgeschäft mit Verantwortung lebt – von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung. Unsere Kund:innen profitieren von „Alles aus einer Hand“: durchgängige Prozesse, moderne Technologien und ein starkes Team, das gemeinsam an einem Strang zieht.

Dabei stehen für uns nicht nur Effizienz und Qualität im Mittelpunkt, sondern auch Menschlichkeit und ein wertschätzendes Miteinander. Verlässlichkeit ist für uns kein Schlagwort, sondern gelebte Praxis – intern wie extern. Wir halten unsere Zusagen, übernehmen Verantwortung und schaffen ein Umfeld, in dem sich Menschen entfalten und gemeinsam wachsen können.

Die Abteilung Controlling der voestalpine Krems Finaltechnik GmbH besteht mit Ihrer tatkräftigen Unterstützung aus einem 5-köpfigen Team, welches für die Steuerung des Unternehmens verantwortlich ist.

Für unser junges, dynamisches Team suchen wir eine/einen erfahrene/n Projetcontroller:in in Teilzeit oder Vollzeit (ab 25 Stunden).

Weitere Informationen zum Unternehmen finden Sie auf unserer Website unter: http://www.voestalpine.com/kremsfinaltechnik 

Kontakt & BewerbungKontakt & Bewerbung

Informationen zum Bewerbungsprozess finden Sie auf der ersten Seite des Bewerbungsbogens und im Bereich „FAQs zur Bewerbung“.

Bitte nutzen Sie bevorzugt unseren Online-Bewerbungsbogen. Mit dem „CV-Parsing-Tool“ geht Ihre Bewerbung noch schneller - damit können Sie Daten aus ihrem Lebenslauf im Bewerbungsbogen bereits vorbefüllen.

Foto der Recruiterin Frau Janine Pivec
Ansprechperson:
Janine Pivec
+43 50304 15 3049
Fachbereich:
Lukas Enne
+43 50304 14 588