voestalpine group-IT GmbH

SAP Consultant Produktionsplanung (m/w/d)

  • Job-ID: V000003974
  • Einsatzort: Böhlerwerk, Krems, Linz
  • Zeitpunkt: ehestmöglich
  • Ausschreibungsende: 17.11.2021
  • Art der Anstellung: Vollzeit

Ihre Aufgaben

  • Konzeption von neuen Lösungen im Team und gemeinsam mit unseren Kunden
  • Implementieren von neuen Prozessen in SAP PP / Logistik vorwiegend mittels Entwicklung in ABAP aber auch mittels Customizing
  • Betreuung und Weiterentwicklung der bestehenden Lösungen
  • Enge Zusammenarbeit mit unseren Kunden
  • Mitarbeit in abwechslungsreichen SAP ECC-Projekten und in weiterer Folge in S/4 Hana Projekten

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Fachhochschul-/Universitäts-Studium mit IT-Schwerpunkt und mehrjähriger Berufserfahrung oder HTL mit IT-Schwerpunkt mit entsprechender langjähriger Berufserfahrung
  • Gute Kenntnisse in ABAP und ABAP Objects
  • Gute Englischkenntnisse
  • Kenntnis der Prozessabläufe der Produktionsplanung und Logistik im SAP Standard, insbesondere im Modul PP
  • Analytische sowie lösungsorientierte Denkweise und konzeptionelle Stärke
  • Engagierte, selbständige sowie verantwortungsbewusste Arbeitsweise – zum Erreichen der gesteckten Ziele
  • Teamfähigkeit, hohe Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung – für den Umgang mit unseren Business Partnern und im Team

Das bieten wir

Entgelt und Benefits: Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diesen Arbeitsplatz beträgt € 3.094,00 brutto (14 mal p.a.). Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.

voestalpine bietet seinen Mitarbeitenden ein attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeld: Wir unterstützen mit umfangreicher Einarbeitungsphase, regelmäßiger Weiterbildung, flexiblen Arbeitszeitmodellen und jährlichem Mitarbeitergespräch zwischen Mitarbeitenden und Führungskraft. Wir ermöglichen zahlreiche Vergünstigungen bei unterschiedlichen Handelspartnern und bei gutem Geschäftserfolg erhalten alle Mitarbeitenden einmal pro Jahr eine Erfolgsprämie zusätzlich. Die voestalpine-Mitarbeiterbeteiligung liegt uns jedoch besonders am Herzen: Damit sind unsere Mitarbeitenden am Unternehmen beteiligt und halten derzeit rund 14 % der Aktien.

Dass die voestalpine heute ein führender Stahl- und Technologiekonzern ist, verdankt sie vor allem den rund 49.000 Mitarbeitenden. Wir arbeiten permanent an einem modernen Arbeitsumfeld, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovationen wertschätzt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Informationen zum Bewerbungsprozess finden Sie auf der ersten Seite des Bewerbungsbogens und im Bereich „FAQs zur Bewerbung“.

Bitte nutzen Sie bevorzugt unseren Online-Bewerbungsbogen. Mit dem „CV-Parsing-Tool“ geht Ihre Bewerbung noch schneller - damit können Sie Daten aus Ihrem Lebenslauf im Bewerbungsbogen bereits vorbefüllen.

Aktuelle Informationen zum Umgang mit COVID-19: 

Bewerbungsgespräche werden im ersten Schritt virtuell und in der zweiten Runde, mit entsprechenden Sicherheitsvorkehrungen, vor Ort geführt. Die Einschulung erfolgt im Betrieb.

Mitarbeiterbeteiligung; Mitarbeiterprämien; Betriebliche Altersvorsorge; Mitarbeitervergünstigungen; Kantine; Sport- und Fitnessangebote; Gesundheitsmaßnahmen; Parkplatz; Gute Verkehrsanbindung; Barrierefreier Arbeitsplatz; Dienst-Handy; Dienst-Laptop; Aus-und Weiterbildung; Kinderbetreuung; Mitarbeiterevents; Flexible Arbeitszeiten

Video

Das sind wir

Wir sind der zentrale IT-Dienstleister im voestalpine Konzern. Durch die Serviceorientierung unserer Mitarbeitenden und die hohe Qualität unserer Leistungen, ermöglichen wir unseren Business Partnern optimale Rahmenbedingungen und tragen somit dazu bei, dass die voestalpine auch in Zukunft einen Schritt voraus bleibt.

Die Abteilung Production Planning ist für die Einführung, Weiterentwicklung und Wartung von IT-Lösungen zur Produktionsplanung / Produktionslogistik in allen Divisionen der voestalpine verantwortlich. 

Unseren Mitarbeitenden bieten wir komplexe Herausforderungen im lokalen und globalen Konzern-Umfeld sowie interessante Sozialleistungen und Benefits.

Kontakt & Bewerbung

Ansprechperson:
Lydia Lindorfer
+43 50304 15 2892
Fachbereich:
Sonja Tichy
+43 50304 15 73881