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ID: V000012393 - voestalpine HR Services GmbH

Ferialjobs Saison 2027

voestalpine HR Services GmbH
  • Praktikant:in/ Ferialangestellte:r/ Ferialarbeiter:in
  • Linz
  • Sommer 2027
  • Vollzeit
  • ID: V000012393
  • Einstiegslevel: Praktikant:in/ Ferialangestellte:r/ Ferialarbeiter:in
  • Einsatzort: Linz
  • Zeitpunkt: Sommer 2027
  • Art der Anstellung: Vollzeit

Ihre Aufgaben

Was Sie erwartet: 

  • Praxis hautnah: Arbeiten Sie mit unseren Expert:innen an spannenden Projekten in den Bereichen Elektronik, Mechanik, Mechatronik oder Metallverarbeitung
  • Hands-on-Erfahrung: Bei uns packen Sie richtig mit an – von der Produktion bis zur technischen Entwicklung ist alles dabei
  • Modernste Technologien: Entdecken Sie innovative Technologien und Arbeitsprozesse in einem globalen Stahlkonzern
  • Teamwork und Verantwortung: Arbeiten Sie im Team und zeigen Sie Ihr Können, während Sie gleichzeitig wertvolle Einblicke in die Arbeitswelt der voestalpine bekommen
  • Karrierechancen: Sie haben die Chance, uns von Ihren Fähigkeiten zu überzeugen und als talent4future mit uns in Kontakt zu bleiben

 

Werfen Sie einen Blick hinter die Kulissen unserer Betriebe, ob im Schichtbetrieb oder im Büro, es stehen Ihnen eine Vielzahl an Einsatzmöglichkeiten zur Verfügung.



Ihr Profil

  • Sie sind Schüler:in (Mindestalter: 15 Jahre / Abschluss der neunten Schulstufe) oder Student:in
  • Sie haben Interesse an Technik und möchten Ihr Wissen praktisch anwenden
  • Sie sind motiviert, haben Teamgeist und die Bereitschaft, Neues zu lernen

 

Bitte beachten Sie folgendes: Für eine Tätigkeit in der Produktion beträgt das Mindestalter 16 Jahre, im Schichtbetrieb 18 Jahre.




Unsere Benefits im Überblick

  • Karriere und Entwicklung
  • Unternehmenskultur und Gemeinschaft
  • Verpflegung






Vergütung

Die Entlohnung richtet sich nach den jeweils gültigen kollektivvertraglichen Bestimmungen sowie den konkreten Einsatzbedingungen und beträgt:

  • Büro: € 1.295,40 bis € 1.949,22 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis, abhängig von Alter, Ausbildung und Qualifikation.
  • Produktion: € 2.059,41 bis € 2.568,80,- brutto pro Monat auf Vollzeitbasis, abhängig vom Einsatzbereich. Zusätzliche Zulagen sind je nach Tätigkeit möglich.


Das bieten wir

Warum ein Ferialjob bei der voestalpine Sinn macht:

  • Top-Arbeitgeberin: die voestalpine ist eine internationale Playerin in der Stahlindustrie und bietet Ihnen wertvolle Praxiserfahrung
  • Faire Vergütung: Sie werden nicht nur Teil eines tollen Teams, sondern auch fair für Ihre Arbeit entlohnt
  • Langfristige Chancen: Viele unserer Ferialpraktikant:innen starten später ihre Karriere bei uns – nutzen Sie Ihre Chance


Arbeitsumfeld

Wir sind stolz auf unsere Mitarbeiter:innen weltweit und arbeiten gemeinsam daran, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovation fördert. 

Das sind wir

Die voestalpine HR Services GmbH, ein Unternehmen des voestalpine Konzerns, versteht sich als ganzheitlicher Anbieter von Personaldienstleistungen über die gesamte Kette des Personalmanagements.

Wir sind die strategische Partnerin zur Erreichung der voestalpine HR-Unternehmensziele für die Bereiche Recruiting, Personaladministration & Personalabrechnung, Reisemanagement, HR-IT Solutions sowie Learning & Digital Solutions, durch Sicherstellung von Qualität, Stabilität, Compliance und Effizienz.

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Das sind wir

Die voestalpine HR Services GmbH, ein Unternehmen des voestalpine Konzerns, versteht sich als ganzheitlicher Anbieter von Personaldienstleistungen über die gesamte Kette des Personalmanagements.

Wir sind die strategische Partnerin zur Erreichung der voestalpine HR-Unternehmensziele für die Bereiche Recruiting, Personaladministration & Personalabrechnung, Reisemanagement, HR-IT Solutions sowie Learning & Digital Solutions, durch Sicherstellung von Qualität, Stabilität, Compliance und Effizienz.

voestalpine HR Services GmbH

Stahlstraße 30

4031 Linz

Noch Fragen?

Foto der Recruiterin Frau Birgit Katzinger
Ansprechperson
Birgit Katzinger
+43 50304 15 4280

Bewerbungsprozess

1Dokumente

Bewerben

Sie übermitteln uns online Ihre Bewerbung inkl. wichtiger Angaben wie Verfügbarkeit, Wunschbereich und gewünschte Dauer.

2Mailbestätigung

Bestätigung des Eingangs

Nach Eingang Ihrer Bewerbung erhalten Sie von uns eine kurze Bestätigung per E-Mail. Bitte klicken Sie auf den darin enthaltenen Link, um Ihr Konto / Ihre Bewerbung bei uns zu aktivieren.

3Checkliste

Sichtung Ihrer Unterlagen (Verfügbarkeit und Dauer)

Wir prüfen Ihre Angaben zu Verfügbarkeit, Wunschbereich und gewünschter Dauer, um den passenden Einsatzbereich für Sie zu suchen.

4

Entscheidung und Einsatzplanung

Nach Abschluss der Prüfung erhalten Sie unsere Rückmeldung. Wenn wir Ihnen einen Einsatz ermöglichen können, teilen wir Ihnen die Details zu Ihrem Einsatz mit und welche Informationen wir noch benötigen. Diese können Sie dann ebenfalls über das Portal nachreichen.